Förderung konsequenter Weiterbildung:
Die konsequente Aus- und Weiterbildung hat bei Keramischer OFENBAU einen hohen Stellenwert. Sie sichert unsere Technologieführerschaft langfristig. Als niedersächsisches Unternehmen werden wir unter anderem von der NBank in Niedersachsen bei individuellen Weiterbildungsmaßnahmen wie mit Mitteln des Europäischen Sozialfonds (ESF) und des Landes Niedersachsen unterstützt.
Wir ermöglichen unserem Team regelmäßig neue und zielgerichtete Weiterbildungen. Ein aktuelles Beispiel: Mit Fördermitteln des Europäischen Sozialfonds ermöglichen wir unseren Mitarbeiter:innen die Weiterbildung zur Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten.
Im ersten Teil dieser Schulung werden unserem Team Grundlagen der Elektrotechnik näher gebracht und vor allem sicherheitsrelevantes Wissen vermittelt. Aufbauend auf dieser Basis steigen wir tiefer in die Elektrotechnik ein, mit Fokus auf Industrie und Maschinenbau. So ausgebildet sind unsere Mitarbeiter:innen noch breiter aufgestellt, sodass sie einfache Elektroarbeiten selbstständig ausführen können und erweitern ihren Horizont genauso wie ihr Tätigkeitsfeld.
Wir freuen uns über jede Möglichkeit, unser Team zu schulen, weiterzubilden und up to date zu bleiben. Förderungsmaßnahmen wie diese stellen noch einen zusätzlichen Anreiz dar. Eine Karriere bei Keramischer OFENBAU steht für vieles, aber niemals für Stillstand! Unser Erfolg basiert auf gutem Teamwork, internationaler Vernetzung und vor allem innovativen und frischen Ideen. Deshalb fordern und fördern wir als offener, attraktiver Arbeitgeber.
Sie möchten Teil des Keramischer OFENBAU-Teams werden? Bewerben Sie sich bei uns!